About the Journal
Jurnal Manajemen Talenta dan Strategi (JMTS) menerbitkan penelitian tentang bagaimana organisasi di Indonesia mengelola manusia dan merumuskan arah jangka panjangnya. Kami mencari naskah yang tidak berhenti pada temuan, tetapi menjelaskan apa artinya bagi pengelola organisasi dan pengambil kebijakan.
Cara organisasi di Indonesia mengelola talenta tidak selalu mengikuti pola yang berlaku di negara lain. Struktur angkatan kerja, budaya kerja, dan hubungan industrial di sini punya karakteristik tersendiri, dan teori manajemen yang lahir di konteks berbeda tidak selalu berlaku begitu saja. JMTS hadir sebagai wadah bagi kajian yang membaca fenomena tersebut dari dekat, dengan konteks yang dipahami secara sungguh-sungguh, bukan sekadar dijadikan lokasi pengambilan data.
Seluruh artikel dapat diunduh siapa saja, kapan saja, tanpa biaya dan tanpa berlangganan. Penelitian yang baik seharusnya tidak terhalang tembok bayar.
Identitas Jurnal
| Penerbit | ID Scholar |
| Frekuensi terbit | Triwulanan - Januari, April, Juli, Oktober |
| Bahasa | Indonesia dan Inggris |
| Model telaah | Double-blind peer review |
| Akses | Akses terbuka, lisensi CC BY-NC 4.0 |
| Terbitan perdana | Volume 1 Nomor 1, Januari 2027 |
Informasi Lain
- Focus and Scope — bidang kajian yang diterima
- Author Guidelines — ketentuan penulisan dan pengiriman naskah
- Editorial Team — susunan dewan editor
- Publication Ethics — pernyataan etika publikasi



